未来を創る働き方
「雇われるだけでは二流？『善くはたらく』が一流を生む理由とは」
「雇われて働くことは二流なのか？」そんな疑問を持ったことはありませんか？ 坂下仁氏の言葉にあるように、「二流は雇われてお金のために働き、一流は雇われずにお客様のために働く」と言われると、まるで会社員の働き方が否定されているように感じるかもしれません。 しかし、本当にそうなのでしょうか？雇われていても、一流の...
2025年 1月の記事一覧
未来を創る働き方
二流と一流の違いとは？｜「善くはたらく」という新しい働き方の視点
私たちは、生活の質を維持するために働きます。お金を得るために働くことは、決して悪いことではありません。 しかし、その「働く理由」が、お金のためだけになってしまうと、仕事に対する意欲や充実感を失いがちです。 非営利型一般社団法人お金のソムリエ協会会長の坂下仁氏は、日本人の8割が「①職場の人間関係で苦労しながら...
キャリア成長戦略
頑張るだけでは足りない｜仕事もキャリアも楽しむ力が鍵
「頑張ることが大切だ」と誰もが一度は教えられたことがあるでしょう。努力を重ねることは確かに重要です。 しかし、それ以上に「行為そのものを楽しむ力」が、結果的に大きな成功や継続可能なキャリアを築く鍵となることをご存じでしょうか？ 南極点到達を目指した探検レースにおけるアムンゼン隊の勝利を例に挙げながら、楽しむ...
未来を創る働き方
自己決定力が人生を変える｜自分らしく生きるための方法と偉人の教え
人生は決断の連続です。どんな学校に進むか、どんな職業を選ぶか、どんな人間関係を築くか──その一つひとつが、私たちの未来を形作ります。そのため「自己決定力」を高めることが重要です。 この記事では、自己決定力の意味や重要性、そして高める方法について詳しく解説します。さらに、自己決定力を実践し、成果を上げた偉人た...
未来を創る働き方
自分に忠実に働くという選択｜人生の豊かさ
以前読んだ書籍ですが、心から共感でき、良書だと感じた１冊をご案内します。 「勇気を出して、もっと自分に忠実に生きればよかった」──これは、ビル・パーキンス著『DIE WITH ZERO 人生が豊かになりすぎる究極のルール』で挙げられた人生で最も多い後悔です。 私たちは多くの時間を仕事に費やします。そのため、...
心理学・自己認識
ビジネスで成果を上げる鍵｜言語化力を高めて伝える力を磨く
「思っていることがうまく伝わらない」「誤解されてトラブルになる」という経験はありませんか？ ビジネスにおいて、伝える力が弱いと仕事の進行がスムーズにいかず、ストレスや非効率の原因になることがあります。 そこで重要なのが「言語化力」です。言語化力とは、自分の考えやアイデアを的確な言葉に置き換え、相手に伝える力...
未来を創る働き方
アンドラゴジーで学びを加速｜成人学習理論が成功の鍵
成人の日ですね。本日その日を迎えたみなさん、心からお喜びを申し上げます。 晴れの日にちなみ、「成人学習理論」について少し触れてみたいと思います。 「今年こそ新しいスキルを身につけたい」「自己成長につながる学びを始めたい」と考える人は多いでしょう。 大人になってからの学びは、学生時代のそれとは少し違います。時...
未来を創る働き方
小さな成功を積み上げる力｜ビジネス界の賢人に学ぶキャリア形成の秘訣
「小さな成功を積み上げる」。このフレーズは、一見地味に感じるかもしれませんが、キャリア形成や仕事の成果を生むための本質的な考え方です。多くの人は「大きな成果」を追い求めますが、その基盤となるのは「小さな成功の積み重ね」です。 実際に、ビジネス界で名を馳せた賢人たちも、この考え方を実践してきました。 本記事で...
キャリア成長戦略
キャリアにも効く学びの黄金比｜予習1/4、学習1、復習4の法則
「予習1/4、学習1、復習4」。東京大学薬学系研究科の池谷裕二教授が提唱するこの法則を聞いたことがありますか？ 多くの人が「予習や学習を一生懸命やれば十分」と思いがちですが、実は「復習」にこそ学びを深め、成果を引き出す鍵があるのです。 この法則は学校の勉強に限らず、就職活動やキャリア形成、そして職業人として...
未来を創る働き方
実力で仕事ができる人となれない人の違い｜ドラッカーの教え「なすべきこと」とは何か
「なぜあの人はいつも成果を上げられるのか？」と疑問に感じたことはありませんか？ 仕事ができる人とそうでない人の違いは、単なるスキルや知識の差ではありません。その違いの本質を理解することで、誰でも仕事の実力を向上させることが可能です。 ピーター・ドラッカーは、「ビジネスで成功する人々には『なすべきことをなす』...