キャリア自律に関する記事一覧 – ページ 2

16Mar2025

「聴く力」が仕事と人生を変える！アクティブリスニングを身につける方法

「話し上手よりも、聴き上手が成功する」。この言葉を聞いたことがある人は多いかもしれません。しかし、「聴く力」が重要だと分かっていても、実際にどうすれば鍛えられるのか、具体的な方法を学ぶ機会はほとんどありません。学校教育でも、社会に出てからも、「聴く力を高める訓練」を受けたことがある人はごくわずかでしょう。...

10Mar2025

キャリア成長戦略

キャリア自律のススメ｜20代・30代・40代・50代の年代別アプローチと成長課題

はじめに｜「キャリア自律」とは何か？近年、「キャリア自律」という言葉を頻繁に耳にするようになりました。かつては企業が従業員のキャリアを用意し、年功序列や終身雇用が当たり前の時代が続いていました。しかし、技術革新やグローバル化が進み、企業環境が急激に変化する現代では、一つの会社に頼り続けることが難しくなって...

09Mar2025

未来を創る働き方

締め切りに追われる人と余裕で仕事をする人の違い｜自己認識を高めて改善する方法

1. はじめに｜自己認識の低さが生む「仕事の余裕」の差職場で仕事をしていると、常に余裕を持って業務をこなす人と、締め切りに追われて焦っている人がいることに気づくでしょう。興味深いのは、この状況がほとんどの職場で固定化されていることです。つまり、「余裕を持って仕事ができる人」はいつも余裕があり、「...

28Feb2025

キャリア成長戦略

自律的キャリア志向が弱まる現代｜若手ビジネスパーソンが今こそ取り組むべき5つのこと

1. はじめに｜若手ビジネスパーソンに求められる「キャリア自律」近年、就職やキャリア形成に対する価値観が大きく変化しています。「イマドキ新入社員の仕事に対する意識調査2024」（日本能率協会マネジメントセンター）によると、「就社志向」の高まりが見られる一方で、「自律的キャリア志向」の低下が明らかになりまし...

26Feb2025

未来を創る働き方

「代償を支払う」覚悟が未来を拓く｜なりたい自分になるために必要な5つの代償と成果を最大化する3つのスキル

1. 「代償を支払う」とは？「成功には代償が伴う」——これはビジネスの世界に限らず、スポーツや芸術、学問の世界においても共通する真理です。私は研修などで、「成果を上げることや自己実現を成し遂げるためには、何かを手放す必要がある」と話しています。それが「代償を支払うこと」だと考えています。なり...

25Feb2025

チームビルディング

「燃え尽き症候群」を防ぐ｜個人と組織ができる対策とは？

「燃え尽き（バーンアウト）」とは？近年、ビジネスの現場で「燃え尽き（バーンアウト）」という言葉をよく耳にします。これは、長時間労働や強いプレッシャーのもとで働き続けることで、仕事への意欲が急激に低下し、心身ともに疲弊する状態を指します。一度燃え尽きてしまうと、これまで情熱を持って取り組んでいた仕事にも関...

22Feb2025

チームビルディング

変わらないために変わり続ける｜不易流行が示す成長の本質

「変わらないために変わり続ける」ことの重要性ビジネスでも人生でも、「変化すること」は避けられません。しかし、一方で「変えてはいけないもの」も確実に存在します。このバランスをどう取るかが、組織や個人の成長において非常に重要です。ここで参考になるのが、「不易流行（ふえきりゅうこう）」という考え方です。実はこ...

21Feb2025

未来を創る働き方

他者評価を気にしすぎないために──行動を変えて自己肯定感を高める方法

他者評価を気にしすぎると、自分を見失う「こんなふうに思われているんじゃないか…」「評価が下がったらどうしよう…」「もっと認められるべきなのに…」職場でも、日常生活でも、他者の評価を気にしすぎてしまう人は少なくありません。もちろん、他者評価をまったく気にしないというのは難しいでしょう。しかし、それに...

17Feb2025